Aujourd’hui, nous recherchons pour notre client Groupement de cliniques un Gestionnaire de Paie H/F pour un CDI. Ce poste est basé sur Paris 9.

MISSIONS :

• Saisie des variables établissement et contrôle des paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle, les paies sont semi externalisées. 
• Gérer les dossiers du personnel 
• Rédiger les contrats de travail et avenants, Suivi des Arrêts Maladies et Réaliser les démarches nécessaires à l’intégration des nouveaux salariés (remises des documents pour affiliation, remise du contrat de travail pour signature, récupération des documents personnels obligatoires, répondre aux interrogations…) 
• Assurer le suivi social (Retraite et Prévoyance…) 
• Assurer le suivi des visites médicales 
• Élaboration des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles.
• Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités du Groupe
• Conseil quotidien aux salariés par téléphone et mail et aux managers 1 
• Ces tâches ne peuvent être considérées comme exhaustives ou définitives.

PROFIL :

• Diplômé(e) d’un BAC +2 au minimum, avec 3/5 ans d’expérience sur un poste similaire.
• La maitrise ou connaissance du logiciel SILAE serait un plus à votre candidature.
• Bonne maitrise d’Excel

Rémunération : jusqu’à 38Ke en fonction du profil

Télétravail possible 1 jour par semaine